不出意外的是，阳阳打麻将谈到的问题，在其他同学身上也或多或少的发生了，只是问题的载体，不再是厕所，而是水泵房、配电间、垃圾房等等，也是看起来一目了然的工程。
因为这个远超了书本的范畴，所以每个人听到了都有不同的理解。最后还是王刚这个建筑世家的孩子来给大家解惑了，“首先我们算管理层，但是这个管理层还要细分，一个工地负责的叫工长，也有称呼为项目经理的，也就是在外面工程上，就是工长负责了，而我们只是工长手下的技术员，属于被领导的，而你们说的这些，其实既可以算作一个工程了，也可以算作一个大工程的一小部分，所以你们在这个小工程里你们也可以被称为工长。”
说到这有一些人已经恍然大悟了，但是一毕业就可以答疑解惑，初做“老师”的王刚也是很兴奋，所以话也变得详细。
“第二这样的活不是给你们这个阶段的东西，是为那些有一些进步要求的技术员准备的，通过独立完成一些小工程积累经验，为以后的大工程作准备。
而他们提出的，什么都要买，那是错误的，这么多朋友同学是干什么的，互通有无，尤其像我们这些本地学校，校友不要太多了，只要你弯的下去腰，很多东西都不太困难，当然人情还是要的，所以哪些东西确实是要你解决，但是并不一定就是买呀，你可以到处去借，也可以发扬修修补补又三年的艰苦朴素传统，不要太简单。
第三这样的一毕业就独立接工程的基本不可能，一般是二三年后才可能轮到你们，这时候你不是，你们领导的儿子，上级局长的孙子，或者主管市长的亲戚，你都不要有这个奢望，所以这是单位老人吓唬你们的。”
“为什么要吓唬我们？“很多情商比较高的，已经从技术问题跳出来了，开始考虑其背后的原因了。
“首先在单位领导眼里我们是白纸，用来对付这些挑肥拣瘦的老油条的，所以这些老油条要先吓唬住你们，也算个下马威了吧，你一旦缩手缩脚，后面对他们的威胁就小了，就怕那些不管不顾的，工程里的猫腻太多了，被你们揭开了，你说领导是管好呢？还是不管，领导是愿意看到的，当然太大了也不行。”
想啥的都有，也有务实的想起了当年，“学了这么多年，啥也不是呀，还不如当年初中毕业就考中专了，还早点毕业挣钱了。”
“你们也没必要这么灰心，一个企业这样的技术员很多，可是像我们这样的学历的不多，你们还很有潜力，不要被吓到了，企业里这些技术员，有几个来源，一是下面的木工工长，设备工长，还有就是一些工人通过自学，考电大什么的上来的，这些人经验很丰富，比如你们前面说的活，人家很容易就摆平了，而且很多本身就是各个队伍的工长上来的，其中最多的就是木工工长，成为技术员之前人家就领着好几十号人了，所以你和这样的比，那你是找虐。”
略微停顿，一看这个表情，就是需要大家捧个钱场的架势。
“我们还是没优势呀，你继续给讲讲”有反应快的，赶紧给倒了杯茶。
很满意自己的指点江山的状态，“我们的优势在哪里，均衡、全面、可塑性强，现有的形式，我们是肯定不如他们了，人家经历了多少，说闭着眼睛都能干，不是夸张的，都是方盒子，六到七层，家家都差不多，最多是多一个单元，少一个单元，没大区别，办公楼也是标准的框架结构，中走廊南面一排北面一排，单间就是一个柱距，大房间就是两到三个柱距，建了多少年，还跳不出这个框框，这几年变得最多的，也就是在外墙面上想点办法，内部还是那样，我听说下面很多的设计所，设计的楼，结构都没人算，就是拿老图出来估算，差不多就行（这是有真出事的，常规是参考比你的更高更大的图，这还算谨慎的，可是这一位使用三层的图估算七层的，出事也就不奇怪了，这已经不是胆大的问题了）。
砖混结构，本来就不像桥梁那样说得清楚，都是有些模糊的，像有些楼一层被用来做商业，把墙敲的一塌糊涂，可是居然没事，这你能解释？这也就是不出事，一旦出了就是大事。”
大家也是唏嘘不已，但是一些在市里的人，按图索意，发现生活中的比比皆是，相邻的两家人合为一家后，中间敲个大门，老房子没有起居室，找个大房间把一面墙敲掉，做成新式的布局，暗自还在夸自己有才的，比比皆是。
“说远了，这也说明这些方面我们优势不大，但是工程是复杂的，突发情况很多，即使楼里没变化，但是外面呢，这样我们的优势就来了，很多东西我们也没接触过，但是这些新东西我们上手快，而且你们看出来了吗？现在建的东西越来越强调个性了，这一变化他们就不太会玩了，我们大显身手的机会就来了，而且啥单位都是多年媳妇熬成婆，耐得住冷板凳，后面就好说了，且看他几年……，小活还是躲躲吧，哈哈。”
经验丰富了才可以独当一面？但或许是腰包比较瘪的原因，阳阳对钱有点敏感，感觉即使像王刚讲的那样，你用各种办法把工程完成了，可是各方面的人情、平时的打点，也都是要钱的，感觉也只能说没那么严重。
以后相当长一段时间，建筑业内的老人，见小活就躲，就是认为不挣钱，可是不要多久，当大环境发
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