最后，刘睿终于上台讲话了。
是关于整个小青山的组织安排，也即是各个衙门的定位，人员的编制和待遇责任，奖罚条例。
这才是几天的重头戏，也是刘睿梳理小青山的必然过程和手段。
小青山慢慢的壮大，但各个部门的运转都是混乱的，都是哪里需要就组织了这个部门，根本没有成行的条例规则，人员的编制效率都达不到要求，更有这些人应有的待遇和前程。
要知道，这年代，读书就是为了科考，所有文人的出路也都是科考这个独木桥。
一旦闯过这个独木桥，就会颜如玉黄金山，鸡犬升天，名落孙山就是悲惨结局。
但不可否认，也只有过了举人，才有地位，才能享受国家给的各种待遇。
但小青山却是工匠技工撑起了天，是这里的绝对顶梁柱。
但整个社会大环境是看不起工匠的，是下九流的人物。
所以，如何给这里的工匠定位，既能最大限度的调动这些工匠的积极性创造力，还能不引起整个大明文人的反感排斥，才是做关键的、
也就是，刘睿迟迟的要等到小青山有了一定影响成绩的时候，才敢抛出这份改制。
但就这会，刘睿也不敢保证，会不会触动那些敏感文人的反应。
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