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怀揣着七万七千块，张伟四人踏上了前去盐市的道路，这七万七千块不仅仅是进货的钱，更多的是张伟等一众人家的希望！
遥想半年前，张伟家还在为还三千块的债烦恼，现在却已经家资五万，如今又是出资一万五千多去进货，这简直有点不可思议，如果半年前有人告诉张爱国他们家半年后会如此富有，绝对会被他啐一脸，开什么玩笑？五万块！这可是五万块啊！这年头谁家有五万块，绝对是有钱人家！
但是，张伟硬是利用后世的见闻，再加上一点小小的运气，把一个破落贫困的家庭，改造成小有资产的富裕人家。
经过五六个小时的车程，张伟四人风风火火的来到盐市，先是打听清楚盐市国有机米厂的位置，随后众人吃了点东西歇了一觉。
次日，上午。
张伟四人来到了机米厂。
望着眼前犹如庞然大物占地两万平米的大型机米厂，张伟不由有些心血澎湃，这是现今盐市最大的机米厂，更是年产近四十万吨大米的大型米厂！虽然无法和后世北大荒那种超级企业相提并论，但眼前这米厂绝对算得上规模庞大，最可怕的是，北大荒年产七百万吨是近二十家分厂加工出来，而盐市机米厂四十万吨纯粹是眼前这一个工厂加工出来的！
来到门卫处。
张伟一马当先走过去，问道:“门卫伯伯，你们厂里有个领导叫倪东吗？”他心里非常的紧张，这次成败一举全寄托在倪东身上了！
那门卫先是诧异的看了一眼张伟，又看了看张爱国三人，反问道:“你们找倪副厂长有什么事？”
果然调过来了！
张伟欣喜若狂道:“我舅舅是他老同学，这次特地从魔都过来拜访倪副厂长的！”
卫水林连忙站了出来，说道:“我是倪东的同学。”
门卫用一种警惕怀疑的眼神看着众人，说道:“你叫什么名字？我进去通报一下。”
“卫水林。”
听到答案后门卫匆匆跑了进去，张伟几人站在门外等着，大门口不时有重卡运输着大米出去。
张伟仔细的观看重卡上面的米袋，大米袋绿色白色相间，在中间印有“盐市大米”字样，包装在如今看来十分的新潮美观，而且从零星掉出来的几粒米来看，大米的质量十分不错，应该没有决定错误。
这时，门卫从里面跑了出来，一脸笑容来到众人面前，和刚才警惕质疑判若两人，甚至有些谄媚道:“倪副厂长请你们进去。”
张伟四人在他的带领下走了进去，好在办公楼离门口不远，否则绕过十几个车间绝对能把人累趴下，转过几个弯，已经来到楼下。
上了二楼，敲响副厂长办公室门。
咚咚咚！
“请进！”里面传来一个清朗声。
张伟四人推门走了进去。
里面。
一个三十左右的男子正坐在办公桌前冥思苦想，似乎在为什么烦恼。
张伟仔细的打量着眼前这个男人，戴着一副黑框眼镜，三七开的头发油亮，身上穿着新潮t恤，他知道这个人就是倪东！
“水林，来了，你们坐会，我处理好事情再说。”倪东打完招呼又低头看着文档。
众人没有打扰倪东苦思，在沙发上坐了下来。
沙发比较小，四个大老爷们坐下后没了张伟的位置，他也没有计较什么，站着眼睛瞟向办公桌，发现倪东冥思苦想的内容竟是员工生产懒散问题。
看他抓头挠腮的样子，张伟都有点着急，忍不住道:“可以设立奖罚制度啊！”
一言既出，所有人都看向了他，就连倪东都猛的抬起头来，恍然大悟道:“对呀！我怎么没想到？”
张伟“呵呵”一笑，现在国内企业里奖罚制度几乎没有，特别是国有企业里，大家都是抱着铁饭碗，许多老油条懒散领导们也没办法。
醒悟过来的倪东看向张伟，有些纳闷道:“你这孩子都能想到的事我怎么想不到？”
卫水林笑道:“老倪你可别小看他，家乡那可都当他神童呢！”
“原来你就是神童张伟啊！”倪东惊讶，随即笑了起来:“怪不得能想到这主意，说说奖罚制度的内容？”后面那句纯粹是客气一下。
张伟侃侃而谈:“第一条单位奖惩制度本着奖惩结合，有功必奖，有过必罚的原则…第二条……”
众人聚精会神的听着，张爱国和卫水林们不太懂，只是模糊觉得不错，可是倪东不同，他是做管理的岂能不懂？刚听了几条就动容正视了！
“第十四条各员工之间应互相监督…十五条…召开行政人事管理会议决定，好了，我讲完了。”张伟一口气讲了这么多口干舌燥。
没想到张伟真的说了十五条奖罚制度，这些都是后世企业常见的，在工厂做过的他早就倒背如流。
但现在人们没这么条理清晰的奖罚制度啊！
听完奖罚制度所有人都目瞪口呆！
我去你姥姥！
你这脑袋瓜怎么长的？
这么严密先进的制度怎么想出来的？
“真有生而知之者啊！”倪东感慨道。
张伟微微一笑，进入正题道:“倪叔叔，这次我们前来是找你帮忙的。”
“什么事？尽管说，只要我帮得上忙。”倪东很爽快，刚才张伟一番言论震住他了，甚至在想这孩子是不是真的神仙下
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