赵易阳很显然此次对于他而言也是获得了一场史无前例的一次巨大的胜利,这一次他胜利的强度和以往的规模来讲的话,都是史无前例的强大。
而且很多时候也不仅如此,这一次给他带来的个人影响力也是无穷大的,因为这当中有许多可以预料到的事实,也都被赵易阳掌握在手中,包括他开始的布局以及对未来的谋划,竟然都按照那样的顺序在合理的运行着,这的一点对于所有人来讲的话,实际上都是一件非常不容易的事情,但是很明显赵易阳做到了,并且做的还非常的完美。
虽然看起来中间倒是出了非常多的差错,但是那都是必须要经历的,或者说都是必须要去。体验的是十分则连这一关都过不了的话,及时赵易阳删档的布局安排的再好,他也没有办法就是说完全的将他们释放出来,并且除此之外对于赵易阳本人而言,他自己也对这方面。算是下足的功夫的在一个上层领导者,而且还是拥有着极高眼界的人来讲。
费了这么大的功夫,要是还没有成功的话,赵易阳他自己也得怀疑,龙去商会的员工到底在能力上面是不是有特别明显的缺陷还是怎么样的,因为这一次已经明摆着了,只要能够成功的渡过这一次关卡,只要他们能够适应的过来,仅仅只需要他们适应一段时间就可以了,等到赵易阳他稳住局势,等到局势一片大好的时候,就能够趁机的翻回来,而眼下损失一些利益自然也是理所应当的事情,如果说一点小小会都没有办法舍弃的话,那到时候该怎么去管理一些产业,包括手底下的员工呢,这一点,实际上赵易阳本身他就已经做好了失败的准备,但是他的手底下如果有管理没有做好这样的准备的话,那他们基本上就可以提头儿见了,而且赵易阳也确实是这样做的,首先完成了。的任务和指标之后,赵炎首先就是率先奖励了所有人,因为到目前为止,龙雀商会能够走到现在他们当中,或多或少也都是出了力的,再就是进行了一场惊天动地的大裁员,这一次大裁员呢,主要是清理的就是那些上游浮动的管理层岗位,因为现在的管理层显得十分的臃肿,虽然是属于是臃肿的,但并不是特别拥挤啊,因为在管理层当中本来就是从开始到现在都是一直缺人的。跟一些没有管理能力的人,突然冒到了管理阶层,有一些人咬咬牙还就坐上去了,但是有一些人呢,他们根本就没有办法接上去,反而因为一时间当了管理,甚至在当中以及混乱的情况当中牟取了非常多的财物,在这种情况下。你首先必须要清理的就是这么一批,再就是无能者无能者,是不可能当上管理的,赵易阳给予他们的待遇也是极低的,直接把他们降职,而且还是连降sān_jí,就是说包括你之前能做的事情你也不能做了,要么你就自己辞职,这一点对于他们来讲也是非常残酷的人,而且这也是赵易阳亲自动手做所做的最大的一次裁员,因为之前虽然有说有考核的制度,但是那都是在公司规章制度以内进行自然淘汰的一种现象,但是赵易阳竟然开始手动淘汰制了起来,这实际上也是在给他们敲响的警钟说明了这一次的行动当中很多地方赵易阳实际上都在看着他,并不是真正的没有管事,反而他在很多方面都帮助了大家,这也算是赵易阳增强自己微信的。一种方式俗话说得好,赏10个人还不如罚一个人,就是这个道理,给一颗枣再给一棒子,实际上无论是什么样的顺序他都是有效的,而且赵易阳也知道这样做确实是能够达到一定成效,他才会这样做,不然的话他也没有理由就这么轻易的。上次冻掉这些人哦。各有甚者的,就是有一些节打苗头的,她们虽然本身在自身岗位上有一定的能力,但是他们在处理自己岗位的时候,拉帮结派,结党营私,这种情况赵易阳也是不允许的,在赵易阳的企业理念一点擦边球的东西也不能打,就比如说你在利用一个规章制度的时候,再结合自身的手段为自己牟取利益的话,那赵易阳对这种事情也是不能容忍的,虽然她知道是非常难以杜绝的,但是赵易阳也在尽力的去做,因为有些事情不做那就永有办法,没有改变,但你要是真正的用心去做的,说不定还会有一点转机。
虽然说人这一辈子他本身来讲就是一个比较复杂的东西,而且人心是最难猜测的,赵易阳也不敢说,自己就已经猜测到了。人心猜测到了世间所有的道理,那都是在扯淡。反嗜赵易阳他知道他自己是什么样子的就够了,他知道自己在那个情况下的话他会怎么做,那么他就会按照自己的道德标准来要求别人,这也是一个上位者对自身的一个自我约束强加到其他人身上的一种。管理形象。原因就在于它本身就可以通过这样的方法对一些企业进行管理,再加上本来龙雀商会就是赵易阳一手创立的那,么赵易阳他做一些东西,他煮这些东西也没有错呀,很多人在得到利益之后他们都会忘了,本来这一切给予他们的人就是赵易阳啊,她们被赵易阳开除,他们在外面抱怨的时候,他们根本就没有想过是赵易阳给了他们这一天。那么面对这种人的话,赵易阳为什么没有理由开除他们呢?
要知道私人的和一起创业的东西是不一样的的,赵易阳本来就是一个白手起家,当初他一个垫步还都是他一只手干起来的呢,虽然说在财务方面龙妃怡之远了他一些,但是这并不代表着。赵易阳他本
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