又例如那一次加工厂说那订单物料有几块不良物料,现在要急着出货了要我朱玥补料给他清尾,这种情况下我朱玥只能先补给加工厂,但是我朱玥要求加工厂把不良物料的残体还归,结果加工厂还我的是压得面目全非的物料。
好几次我朱玥很确定那料是配发够给加工厂了的,加工厂就是说我朱玥没发,我朱玥很确定的是不可能再配发给他的,结果后来加工厂又会找到了,有一次我朱玥反问他,而加工厂就说是用了其他厂家一模一样的物料给我们加工,这就会让人深思。
当然他们有时候放乱了,一时找不到也不足为奇。例如我们自己车间来说,当时那物料我朱玥是每一箱细称收货的时候,车间几次说少几百个的,而最后查出来有开重单,或者已经备好放一边,又或者明明在车间而算错了,又或者车间用错物料。
而好几次阿姨收纸箱在垃池捡到相关物料,我朱玥两次在垃圾回收点白纸打包,就发现好好的物料和白纸一起被遗弃在垃圾池,也许有时候避免不了,又很多时候出货了物料有出现了,这也见惯不怪。
经过多次扯皮教训和烦恼后的一段时间,我朱玥要求加工厂领料时每一款都要点了再拉走,而因为在发料和收料点数的时候,只能按每一扎的相应数量收发,只有尾数才会细点,就如其他相关物料一样,是做不到一个个细点。
但是那段时间加工厂说少数一样有增没减,而是说所供应商的每一扎里面不够数!在这种情况下我们为了清尾,也只能死皮赖脸地跟供应商把少数要回来。
在最近这两个月因欠料太多,而又在没有原始单据进行再核对,我朱玥也只能待相关物料回来后,根据欠料统计数据,把相同型号汇总点发给加工厂,加工厂也是无法核对相关数量的。
在这种情况下,如果相关电脑数据出现问题,那是绝对和订单数吻合不了的,当然在四百多次项的欠料数据中,我也不敢保证100的没有失误,而在无法核对的前提,我又怎能以加厂的片面数据补料呀!这可是涉及公司的利益的。
可是现在是年终最后清尾阶段,相关欠料差异我朱玥和部门主管已作了相应处理,相应的物料发现小小的误差也处理完毕。
在这我朱玥两年多与加工厂的操作过程中,我们的共同磨合和改进,但是这些问题还是没得到理想的进程,这就当是我朱玥的年终检讨及总结吧!在此耽误总经理您的宝贵时间了!”
朱玥在这事件中,表面上是完结了,而实际还隐藏了负面影响,但是朱玥没有退路,因朱玥的这条朋友圈的故事和之后所发生的,恶苟总经理当然不会有悦容。
在那的几天后,就找朱玥谈话了,并指责了朱玥的朋友圈之说,这世道“宁可周官放火,不许百姓点灯”的太多了,而一个星期后的年终奖金发放中,朱玥的奖金就被恶苟总经理,“理直气壮”地成了最低待遇标准了。
在朱玥去领取她那全公司相应工龄、相应岗位,按相关计算办法,横算竖算都算不出那个额度年终奖金的那天,是恶苟总经理亲自发全新的现金,刚好那天朱玥穿了一身没有口袋的裙子,当时恶苟总经理看着朱玥的穿着,对朱玥说:“这奖金发你全新,给你过年时可以用来封红包做做礼物,这要放口袋里装好哦。”
朱玥一脸茫然说:“我没有口袋,我就回宿舍一趟吧。”
朱玥把刚领的年终奖金放回宿舍,那是她辛辛苦苦一年的积蓄,也是朱玥准备用来作归故乡的路途费用,朱玥小心翼翼把那奖金放回宿舍后,就回到岗位继续工作。
可是在朱玥下班回到宿舍楼下,一台正能量的车也随后停在朱玥的旁边,问朱玥“小姐,您好!这是c栋吗?”
朱玥回:“是的,这栋楼出现问题了吗?”
那正义工作者说:“是的,我们接到被盗人的投诉了,快过年了你们一定要妥协保管自己的财物呀”。
而在朱玥走出电梯时,正义工作者也跟着朱玥走了出来。
朱玥这一刻心跳加速千倍问:“啊!!!失主也是这层的吗?“
正义工作者说:“我们收到的信息就是这的,不该会是你的宿舍被盗了吧?”
朱玥的走出电梯看到已有正能量在朱玥宿舍旁,在朱玥走到宿舍时,看到被盗的是楼梯口数过去第三个宿舍,而朱玥的宿舍是尽头倒数第三个宿舍,而是朱玥的隔离宿舍被盗,她的心弦才放了下来,赶紧到柜员机把该存的现金存储,朱玥在正能量暗中的保护中逃过了这一劫。
在朱玥年度体检时,体验报告显示有几项偏高,朱玥因为看不懂相关医学术语,因为不知道其严重程度,就把那几项偏高相关的科室都预约挂号。
因为只请了一天假要到四个科室让医生诊断,分别上午预约两个科室下午两个,可是每个科室前面排队叫号的就有大几十个号,朱玥又担心会过号,只能在相应的科室之间心急如焚来回走动。
有一项医生建议做手术进行治疗,可朱玥一听手术二字已经满脑浆糊六神无主了,用已经颤抖的声音问:“可以吃药治疗吗?”
可是主任医师说:“我还是坚持保留我的诊断,要不你再做一次复查再做定夺。”
朱玥听到手术二字就被吓的发抖说:“那我选择再复查一次。”
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